Cálculo de hora extra: quanto que devo receber?

Para saber o valor da hora extra paga pela empresa, é necessário que o funcionário leve em consideração: valor inicial do salário, quantidade de horas trabalhadas no mês, quantidade de horas trabalhadas a mais e porcentagem paga pela empresa. 

Tendo em vista um salário bruto de R$ 3 mil e 240 horas mensais de trabalho com o acréscimo de 50 horas extras, tem-se o seguinte valor: 

Ref. Valor
Valor hora extra   R$ 20,00
Valor total hora extra 50H:00M R$ 1.000,00

Cada hora a mais seria equivalente a R$ 20 com a porcentagem de adição de 60%. 

O primeiro passo para saber quanto deve receber é entender como funciona a porcentagem. Para isso, você deve dividir o valor do que recebe por hora por 100 e multiplicar pela porcentagem que deve receber a mais. 

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Supondo que receba R$ 10 a hora: 

10 / 100: 0,1

Multiplicação por 50% (ou porcentagem paga pela sua empresa):  0,1 X 50: R$ 5

Ou seja, haverá a adição de R$ 5 a cada hora + o valor que já recebe. 

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Veja também:

Hora extra é um direito do trabalhador

O trabalhador não pode ser obrigado a fazer hora extra dentro da empresa e, caso o seja, pode a processar judicialmente. É direito dele escolher se deve comparecer a mais ou não. Além disso, o adicional deve constar na folha de pagamento  para que haja a contribuição do INSS e também do Imposto de Renda

Em suma, deve-se pagar, no mínimo, 50% do valor total que é recebido por hora. Em alguns casos, a empresa pode pagar mais de 100%. 

Não é o trabalhador que precisa provar que estava trabalhando a mais quando não recebe: é a empresa que deve provar que o trabalhador não estava no local caso seja acusada de não realizar os pagamentos. 

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Daiane Souzahttps://otrabalhador.com/
Nascida em Santa Catarina, atualmente estuda história pela FURB, atuando com a redação política. Trabalha há mais de três anos como redatora profissional experiente em SEO e Copywriter. Apaixonada por literatura, filosofia e escrita.

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