PIS e Pasep: saiba se você tem direito ao benefício

O que são Pis e Pasep?

Em 7 de setembro de 1970, foi criado o Fundo PIS-PASEP. Ele é o resultado da unificação dos fundos de recursos do Programa de Integração Social, e do Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Público.

Primeiramente, que fique claro que o PIS é um benefício/quantia em dinheiro que, além de bonificar o trabalhador, colabora para a melhoria das empresas do setor em que trabalha.

Ambos são formas de bonificação ao trabalhador. Mas possuem uma diferença entre si: o fato do Pis voltar-se para o trabalhador do setor privado, enquanto o Pasep se destina ao servidor público.

Quem pode solicitar?

O PIS e o Pasep englobam a renda daqueles que trabalharam por, ao menos, um mês de carteira assinada no ano que precede esse pagamento. Por isso é necessário conferir, antes de proceder com a solicitação de um desses recursos, se você está enquadrado nesse primeiro requisito.

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Assim, os trabalhadores que desejam essa espécie de décimo quarto salário de renda baixa, devem estar inscritos no programa há pelo menos 5 anos. Além disso, outro requisito é de que tenham dois salários-mínimos por mês como limite de recebimento.

Para que o trabalhador possa conseguir o pagamento desse benefício, é necessário que ele esteja em situação regular. E para isso, a empresa em que prestava serviços deve ter entregue seus dados ao governo sem nenhum erro ou desfalque de informações.

A Caixa Econômica Federal é a responsável por distribuir o pagamento do Pis aos empregados do setor privado. Conquanto é o Banco do Brasil o responsável pelo pagamento dos funcionários públicos. E a entrega das bonificações varia de acordo com o mês de nascimento do contribuinte.

Clique no link e confira a tabela que mostra o pagamento que corresponde com os meses de aniversário.

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Gustavo Pennahttps://otrabalhador.com/
Sou Gustavo Penna, tenho 21 anos e sou redator criativo, Copywriter e estudante da UFRJ.

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