Saque-aniversário permite retirada de FGTS
Esses valores serão disponibilizados em duas partes, com a primeira em março e a segunda em junho, para àqueles que tinham acima de R$ 3 milIntroduzida em 2020, a opção de saque-aniversário possibilita que os trabalhadores retirem uma parte do seu FGTS – Fundo de Garantia do Tempo de Serviço – anualmente, mesmo sem ter sido demitidos sem justa causa.
Contudo, ao selecionar essa opção, o saldo do FGTS fica congelado e, se ocorrer uma rescisão, o trabalhador terá direito apenas à multa rescisória de 40%.
No fim de fevereiro, uma nova medida foi anunciada, criando uma exceção a essa regra. De acordo com essa nova normativa, trabalhadores que escolheram o saque-aniversário e foram demitidos entre 2020 e a data da publicação terão direito a acessar o saldo que estava preso do Fundo de Garantia do Tempo de Serviço.
Esses valores serão disponibilizados em duas partes, com a primeira liberada em março e a segunda em junho, destinada àqueles que tinham um saldo superior a R$ 3 mil. O governo alocou mais de R$ 12 milhões para essas transações.
Além disso, há algumas circunstâncias que permitem acessar o saldo do FGTS (Fundo de Garantia do Tempo de Serviço), mesmo tendo escolhido o saque-aniversário:
- Saque em casos de calamidade;
- Saque em decorrência do falecimento do titular da conta;
- Saque por doenças graves;
- Saque para aquisição de órtese e prótese;
- Saque por determinação judicial.
Confira como mudar a minha decisão sobre o saque-aniversário
Para reverter essa escolha, o procedimento é semelhante ao que foi realizado para optar inicialmente por ela. Acesse o aplicativo do FGTS, faça login com suas credenciais e clique na opção “saque-aniversário”. Em seguida, verifique as condições do contrato, continue o processo e escolha “alterar sistemática saque FGTS”.
Por outro lado, há uma desvantagem a ser considerada: ao voltar para a modalidade de saque-rescisão, existe um período de espera de 24 meses, durante o qual você não terá acesso ao seu saldo do FGTS, o que pode complicar sua situação financeira em caso de demissão.
