Brasileiro tem optado por ser MEI, confira o avanço
Ao todo, 2,1 milhões de novas empresas foram criadas sob essa categoria, em comparação com os 2,8 milhões novos empreendimentos inauguradosO Brasil tem observado um aumento expressivo no número de microempreendedores individuais (MEIs). De acordo com informações do Sebrae, em 2024, 78% das novas empresas registradas no país eram MEIs, correspondendo a mais da metade do total de negócios ativos.
Ao todo, 2,1 milhões de novas empresas foram criadas sob essa categoria, em comparação com os 2,8 milhões de pequenos empreendimentos inaugurados.
Essa tendência evidencia uma transformação nas dinâmicas econômicas e nas preferências dos trabalhadores brasileiros, que buscam mais liberdade e flexibilidade laboral.
Em 2021, os MEIs constituíam 69,7% do total de empresas e organizações do Brasil, conforme o Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE). Desde a implementação desse regime em 2008, o número de microempreendedores individuais cresceu de maneira considerável.
No mesmo ano de 2021, o Brasil registrava 13,2 milhões de MEIs, o que representava 69,7% de todos os negócios e instituições. Inicialmente, apenas 8,4% dos novos CNPJs eram de MEIs, mas a facilidade na obtenção de um CNPJ e a baixa carga tributária tornaram essa opção cada vez mais atrativa.
Ademais, a complexidade inerente à contratação formal pela CLT fez com que muitos trabalhadores optassem por essa alternativa.
Quanto à atuação dos MEIs nos diferentes setores, em 2021, constatou-se que 50,2% estavam inseridos na área de Serviços, enquanto 29,3% atuavam no Comércio. Isso demonstra uma predileção por segmentos que oferecem maior flexibilidade e exigem menos investimento inicial.
Trabalhadores optando pelo MEI
A decisão de optar pelo MEI é impulsionada por vários fatores. Primeiramente, a simplicidade na formalização é um dos principais atrativos. O procedimento pode ser realizado de forma rápida, possibilitando que o empreendedor obtenha um CNPJ em apenas um dia.
Além disso, a diminuição dos custos relacionados a impostos torna essa alternativa viável para muitos. Outro aspecto relevante é o acesso a benefícios previdenciários proporcionados pelo MEI, como aposentadoria e auxílio-doença, que conferem uma camada adicional de segurança aos microempreendedores.
Prós e contras da modalidade
Apesar das diversas vantagens que o MEI oferece, também existem desafios. A ausência de benefícios trabalhistas convencionais, como férias remuneradas e seguro-desemprego, é uma preocupação para vários empreendedores.
Entretanto, alguns, como Adriano Pain, têm encontrado formas de mitigar esses riscos, como fazer contribuições para a Previdência e investir em seguros e aplicações financeiras.
Em contrapartida, a autonomia de ser seu próprio patrão e a possibilidade de aumentar a renda são benefícios consideráveis. Marcelo Ribeiro, um motoboy autônomo, enfatiza que a liberdade e a capacidade de definir seu próprio horário são aspectos que ele não trocaria por um emprego formal.
A expansão dos Microempreendedores Individuais (MEIs) está impactando significativamente o panorama do emprego no Brasil. A procura por maior liberdade e flexibilidade tem levado muitas pessoas a reconsiderar as formas tradicionais de trabalho.
Contudo, essa transformação também suscita preocupações a respeito da proteção social e dos direitos dos trabalhadores.
Futuro do trabalho
O rumo que o trabalho está tomando no Brasil parece cada vez mais associado ao espírito empreendedor e à busca por um maior domínio sobre a vida profissional. O surgimento dos MEIs é um indicativo dessa mudança, que prioriza o bem-estar e as oportunidades de desenvolvimento pessoal e profissional.
Enquanto continua o debate sobre a diminuição da jornada de trabalho e a valorização do tempo livre, o MEI se apresenta como uma opção prática para aqueles que desejam algo além de um emprego convencional.
Essa busca por uma harmonia entre trabalho e vida pessoal está moldando o futuro do mercado de trabalho brasileiro.
