Se você ainda não recebeu o valor completo do 13º salário neste ano de 2024 certamente está ansioso pelo recebimento dessa quantia. Afinal de contas, esse patamar pode ajudar a complementar a renda de milhões de brasileiros ao redor do país nesse momento.
O 13º salário é um saldo extra que complementa o salário bruto, e que normalmente é pago no final de cada ano. Os valores do adicional variam a depender de cada trabalhador, mas em todos os casos pode ajudar no orçamento das famílias.
Como o 13º salário é pago
De acordo com as regras gerais da Consolidação das Leis de Trabalho (CLT), os pagamentos do 13º salário normalmente são feitos em conjunto com o salário regular do trabalhador. Não é necessário, portanto, abrir qualquer tipo de nova conta para receber o adicional.
Caso o seu empregador opte por pagar o seu 13º salário todo de uma só vez em uma parcela única, os pagamentos poderão ser feitos até o próximo dia 20 de dezembro na sua conta regular.
Caso o seu empregador opte por pagar o 13º salário em duas parcelas diferentes, a primeira precisa ser liberada até o dia 30 de novembro, e a segunda até o dia 20 de dezembro.
Neste caso, a primeira parcela vai corresponder a 50% do valor do seu 13º salário total, e a segunda parcela precisa corresponder aos outros 50% descontados os possíveis abatimentos do Instituto Nacional de Seguro Social (INSS) e do Imposto de Renda.
Ao empregado, não é preciso fazer qualquer tipo de solicitação. O saldo será depositado de maneira automática na conta do trabalhador.
Os valores do saldo adicional
Para saber quanto você vai receber de 13º salário, basta realizar uma pequena equação. Primeiro pegue o valor do seu salário bruto e divida por 12, ou seja, a quantidade de meses do ano.
Logo depois, pegue o resultado dessa conta, e multiplique pela quantidade de meses em que você trabalhou nesse ano de 2024. O resultado dessa equação é o valor do seu 13º salário.
Caso existam dúvidas específicas sobre a sua situação trabalhista, a dica é entrar em contato com o setor financeiro da sua empresa. Assim, você poderá entender qual é o patamar de pagamento disponível para você nesse ano de 2024.
Todos os trabalhadores formais precisam receber o 13º salário dentro das datas estipuladas em lei. Caso contrário, você poderá entrar na justiça do trabalho ou no Ministério Público do Trabalho (MPT) para solicitar a retomada da quantia.
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