Saiu edital INSS com 250 vagas para Perito Médico. Salários de R$ 14 mil

O Ministério da Previdência Social publicou o edital com 250 vagas para peritos do INSS.

O edital teve sua publicação no Diário Oficial da União desta terça-feira, 17, em edição extra. Todas as vagas são para a carreira da Perícia Médica Previdenciária.

As oportunidades estão distribuídas por todos os estados, além do Distrito Federal. As regiões Norte e Nordeste concentram o maior número de vagas.

Para concorrer, é preciso ter o nível superior em Medicina, sendo indispensável a apresentação do diploma devidamente reconhecido pelo Ministério da Educação (MEC), e registro no respectivo conselho regional.

A remuneração do perito será de R$14.166,99, considerando-se o salário-base e a Gratificação de Desempenho de Atividade Médico-Pericial (GDAMP).

Vale reforçar que o aprovado no concurso MPS, para a carreira de perito, ainda fará jus ao auxílio-alimentação de R$1 mil, elevando o vencimento inicial.

Concurso com inscrições aceitas até janeiro

As inscrições do concurso do MPS para peritos do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) serão aceitas por meio do site do Cebraspe, organizador, a partir das 10h do dia 23 de dezembro.

Os interessados poderão se inscrever até as 18h do dia 9 de janeiro, mediante o pagamento da taxa de R$120. O boleto tem que estar quites até o dia 10 de janeiro.

Inscritos no Cadastro Único (CadÚnico) e doadores de medula óssea poderão solicitar a isenção da taxa, entre os dias 23 e 26 de dezembro, considerando o horário das 10h do primeiro dia até as 18h do último dia.

Provas ocorrem em fevereiro

Os candidatos do concurso MPS, para peritos do INSS, têm avaliação por meio de provas objetivas e avaliação de títulos.

As provas objetivas estão agendadas para o dia 16 de fevereiro de 2025, no turno da tarde. Os exames ocorrerão nas 26 capitais brasileiras e no Distrito Federal.

Ao todo, serão 120 questões, sendo 50 de Conhecimentos Gerais e 70 Específicos, com a seguinte distribuição:

Conhecimentos Gerais

• Língua Portuguesa;
• Ética no Serviço Público;
• Noções de Legislação Constitucional;
• Noções de Legislação Administrativa; e
• Noções de Informática.

Conhecimentos Específicos

• Medicina Geral;
• Medicina do Trabalho;
• Direito do Trabalho;
• Noções de Legislação Previdenciária;
• Legislação referente ao SUS; e
• Legislação de Assistência Social.

Será reprovado nas provas objetivas e eliminado do concurso público o candidato que se enquadrar em pelo menos um dos seguintes critérios:

• obtiver nota inferior a dez pontos em Conhecimentos Gerais;
• Tver nota inferior a 21 pontos em Conhecimentos Específicos; e
• obtiver nota inferior a 36 pontos no conjunto das provas objetivas.

Os candidatos não eliminados serão ordenados por localidade de vaga, de acordo com os valores decrescentes da nota final nas provas objetivas e listados em ordem alfabética, no edital de resultado final das avaliações.

Quem for convocado deverá permanecer, no mínimo, cinco anos na unidade de lotação para a qual foi nomeado.