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Saúde mental no trabalho: governo pode adiar entrada em vigor da NR-1
NR-1 foi atualizada com a inclusão de riscos à saúde mental e estava para entrar em vigor em maio

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A NR-1 exigirá que companhias acompanhem e protejam o bem-estar psicológico dos funcionários

A partir de maio deste ano, mudanças na NR-01 exigem atenção à saúde mental dos trabalhadores
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