Quem tem direito ao dissídio salarial
Dissídio salarial: o que é, quem tem direito e como calcular?
O termo dissídio salarial é frequentemente ouvido em noticiários e conversas sobre o mundo do trabalho, mas nem sempre seu significado é totalmente claro para todos.
Em sua essência, o dissídio é um processo legal que busca definir ou reajustar salários e outras condições de trabalho, geralmente em negociações coletivas...