sexta-feira,
22 de maio de 2026

verbas rescisórias

Demissão por justa causa: quais os direitos do trabalhador?

Quando alguém é demitido por justa causa, a empresa basicamente está afirmando que o empregado cometeu algum ato grave e, por isso, foi punido com a rescisão do contrato de trabalho com a demissão por justa causa.   A demissão por justa causa é um modo de punição séria contra o...

A empresa pode parcelar as verbas rescisórias?

A demissão seja por justa causa ou sem justa causa ou até mesmo o pedido de demissão por parte do próprio empregado resulta no encerramento do contrato de trabalho.    Com isso, deve o empregador pagar ao funcionário sua rescisão, a qual dependendo da modalidade de encerramento do contrato de trabalho,...

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