Os microempreendedores individuais (MEIs) em São Paulo estão percebendo que, ao utilizarem seu CNPJ para adquirir um plano de saúde, podem economizar até 40% em comparação com as alternativas disponíveis para pessoas físicas.
Essa modalidade, chamada plano PME (Pequenas e Médias Empresas), se transformou na principal opção para aqueles que desejam assistência médica privada, especialmente com a redução significativa da oferta de novos contratos individuais por parte das grandes operadoras do setor.
Optar pelos planos empresariais não só proporciona uma economia considerável, mas também amplia o acesso a redes credenciadas que são mais abrangentes e diversas coberturas.
Com o CNPJ ativo e regularizado, o microempreendedor é considerado uma entidade jurídica, permitindo a contratação de convênios com termos comerciais mais favoráveis, beneficiando tanto a ele quanto seus dependentes diretos.
Para poder acessar essas condições, é necessário que o microempreendedor atenda a alguns requisitos básicos, como ter seu CNPJ ativo há um mínimo de 180 dias e estar em conformidade com as suas obrigações fiscais.
A possibilidade de incluir familiares no plano é um dos diferenciais mais valorizados, tornando essa solução uma cobertura de saúde completa para a família do empreendedor.
Diminuição dos custos
A disparidade de preços entre um plano de saúde destinado a pessoas físicas e um plano PME adquirido por meio do CNPJ é um fator crucial para a maioria dos microempreendedores.
Essa redução, que pode alcançar 40%, ocorre porque as operadoras de saúde avaliam o risco de forma mais diluída ao negociar com uma empresa, ainda que seja de um único proprietário.
A lógica é que os custos administrativos e a sinistralidade de um grupo, mesmo que pequeno, são mais previsíveis do que os de um contrato individual.
Além disso, os planos coletivos por adesão, que constituiriam uma alternativa, frequentemente apresentam mensalidades mais altas e reajustes anuais mais severos, tornando a opção PME para MEIs a mais vantajosa em termos financeiros e de benefícios a longo prazo.
Requisitos e documentação
Para que o MEI possa firmar um plano de saúde empresarial, as operadoras estipulam algumas condições que devem ser atendidas. A principal exigência é que o CNPJ esteja ativo e regular há pelo menos seis meses, prazo que comprova a estabilidade do pequeno empreendimento.
Além do tempo de registro, é essencial que o empreendedor esteja com todos os pagamentos do Documento de Arrecadação do Simples Nacional (DAS-MEI) em dia. Outro aspecto importante é a obrigatoriedade de um número mínimo de pessoas no contrato, geralmente estabelecido entre duas a três, incluindo o titular e seus dependentes.
