Demissão por justa causa

A demissão por justa causa é a forma mais severa de desligamento de um funcionário e, ao contrário do que muitos pensam, vai muito além da perda do emprego.  Ela acarreta uma série de impactos significativos na vida do trabalhador, tanto financeiros quanto profissionais, que podem ser sentidos a longo...

A demissão é o nome quando uma relação de trabalho chega ao fim. Contudo há dois modos dessa situação ocorrer: pode ser por iniciativa do empregado ou por iniciativa do empregador.    Nesta segunda hipótese, a demissão pode acontecer por justa causa, ou seja, quando o empregador tem um motivo previsto...