
Quais são os motivos reais para uma demissão por justa causa?
Essa forma de demissão é muito prejudicial ao trabalhador. Entenda

Essa forma de demissão é muito prejudicial ao trabalhador. Entenda

Entenda melhor sobre essa lenda que ronda a cabeça de muitos trabalhadores

Saiba como resolver o bloqueio do FGTS, que pode ocorrer por demissão por justa causa, saque-aniversário, entre outros

Essa forma de demissão é muito prejudicial ao trabalhador. Entenda

O seguro-desemprego é um direito garantido ao trabalhador demitido sem justa causa

O trabalhador perde o direito a determinadas verbas rescisórias. Confira!

Saiba em quais situações o trabalhador pode perder o 13º salário em 2025, incluindo demissão por justa causa, contratos intermitentes e acordos coletivos

Uma das características que mais chama atenção é a aplicação de uma multa de 40% sobre o FGTS nas situações de demissão sem motivo

Muitas faltas no trabalho sem uma boa razão pode acabar em demissão. Cuidado!

Este tipo de demissão faz o trabalhador perder algumas verbas rescisórias

Entenda o que diz a CLT que é a lei que rege a relação trabalhistas

Data não é feriado, portanto, o empregador não é obrigado a liberar o funcionário.
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