Direitos do Trabalhador na demissão por justa causa

A demissão mediante justa causa possibilita a empresa dispensar o funcionário que comete falha grave, conforme as especificações da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). Demissão por justa causa é um tipo de desligamento que está no artigo 482 da CLT. Esse tipo de demissão acontece quando o empregado adota...

Sempre que se fala em desligamento de um funcionário, uma das primeiras dúvidas que surge é se foi uma demissão por justa causa ou sem justa causa. A diferença entre as duas é bem simples e depende principalmente do motivo da dispensa.   De maneira resumida, esse tipo de demissão acontece...