carência do auxílio-doença
Auxílio-doença: regras para afastamento e direitos do trabalhador
Para ter direito ao auxílio-doença (benefício por incapacidade temporária), o segurado precisa cumprir uma carência mínima de 12 meses de contribuição ao INSS.
Além disso, deve apresentar um atestado médico com mais de 15 dias de afastamento. Nesses casos, a empresa paga os primeiros 15 dias de salário, e a...
Empregado sem carteira assinada pode receber auxílio-doença?
Provavelmente, você já ouviu falar sobre o auxílio-doença. Este é um dos benefícios mais pedidos do INSS. A autarquia tem sido muito dura na análise dos pedidos de auxílio-doença e está cada vez mais difícil passar nas perícias.
Nessa linha, é muito importante conhecer todos os detalhes deste benefício para...