inss e auxílio-doença
Funcionário afastado: quais direitos a empresa precisa pagar?
O trabalhador que precisa se ausentar da sua rotina devido a uma doença ou acidente tem direitos trabalhistas. Afinal, ninguém está livre de imprevisto na vida.
Em geral, nos afastamentos por incapacidade, a empresa tem de pagar o salário e os benefícios dos 15 primeiros dias de afastamento do funcionário.
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Como obter o auxílio por incapacidade temporária do INSS?
O auxílio por incapacidade temporária recebeu nova nomenclatura trazida pela Reforma da Previdência e pelo decreto 10.410 de 2020 que alterou o regulamento da Previdência Social.
Vale ressaltar que o benefício por incapacidade temporária, é direito do segurado que, por indicação médica, precisou se ausentar de seu trabalho por um...